Flash · Adhésions ouvertes
Mouvement social & politique · Cornillon / Grand-Bois
senk seksyon,
yon komin pou yon lòt ayiti.
KOLEKTIF 5 SEKSYON KOMINAL la (K-5) pran baton pèlerinaj li pou l al jwenn tout pitit Granbwa / Kòniyon ki refize kite sitiyasyon lakay la rete jan l ye a. Ansyen kandida, ansyen lidè ak jèn yo chita ansanm pou yon sèl bi: fè politik yon lòt jan, nan linite ak lapè. Lè sa a nap antere lahèn, efase vye diferans epi bati yon vrè antant.
KOLEKTIF la se yon zouti ki marye sosyal ak politik. Depi depite rive AZÈK, li pral chwazi sèlman kandida ki pa gen okenn soupson sou yo, ni mele nan zak malonѐt. Se pou li yon moun ki konnen reyalite kominote a e ki respekte moun ak lavi moun.
Ansanm ak dyaspora a, KOLEKTIF la ap travay pou chanjman ak espwa tounen lakay. KAP (Konpreyansyon, Amou, Padon) se bousòl li. Se li ki mete sajès ansyen yo ansanm ak fòs lajenès la pou n rive nan yon lavi miyò.
Lakay se pou nou, se nou ki pou bati l ansanm.
Présent dans les 6 zones
le conseil et les delegues speciaux / konsey la ak delege espesyal yo
Nou konstitye yon gwoup 25 manm kap gen dwa pou vote nan tout gwo desizyon yo sitou lè chwa kandida yo ap fèt, kote gen 5 delege kap soti nan yon laj konsansis nan mitan manm yo nan chak seksyon kominal.
Commune de Cornillon / Grand-Bois · Fond © OpenStreetMap
KISA KI METE NOU ANSANM
1 viZYon · 5 seksyon · 1 deviz
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Vizyon
Se ede Kòniyon vin : Yon komin ki ini, òganize, solidè, pwodiktif e ouvè sou mond lan. Se pou li ka mobilize tout resous li genyen, kit se moun, kit se tè, ekonomi oswa dyaspora a, pou yo tout travay ansanm sou yon menm pwojè devlopman lokal ki ka dire. Konsa, l ap ka kite pou jenerasyon k ap vini yo plis chans, plis diyite ak plis espwa.
5
Seksyon
Yon gwoup 25 manm ap gen pou vote lè chwa kandida yo ap fèt, kote ke 5 manm ap soti nan yon laj konsansis nan mitan manm yo nan chak seksyon kominal. Yo la pou yo travay ansanm ak tout rès manm K-5 yo nan chèche konprann sa popilasyon Kòniyon/Granbwa vle nan sa ki gen pou wè ak chanjman sosyal, politik e ekonomik.
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Deviz
« Nap vanse ansanm ».
Senk seksyon, yon sèl komin, yon sèl avni: Kòniyon pap janm vanse nan chirepit. Ansyen kou jèn, lakay kou dyaspora, ak lòt kote nou komanse leve kanpe, e pèsonn pap fè n fè bak. Onètete, respè ak sèvis kominote a gide chak pa nou fè. KAP (Konpreyansyon, Amou, Padon) se bousòl nou. Lè nou kole zepòl youn ak lòt , pa gen mòn nou pa ka monte, pa gen miray nou pap kraze.
Une voix pour chaque section / yon vwa pou chak seksyon
Des comités locaux dans chaque section font remonter les besoins réels du terrain jusqu’au conseil.
Des projets concrets / pwoje konkre
Eau potable, pistes rurales, café, éclairage solaire : des chantiers suivis et documentés, section par section.
Des candidatures légitimes / kandida ki lejitim yo
Des candidats choisis par consultation populaire, liés par une charte éthique et redevables aux membres.
En guise de notre livre blanc
PACTE POUR L’UNITÉ, LA RESPONSABILITÉ ET LA RENAISSANCE DE CORNILLON / GRAND-BOIS (2026-2036)
Fòs nou se kraze zam divizyon an pou n louvri bra n bay frè ak sè n, se pa sa k pase yo nou efase, se sa k ap vini an nou deside sove. Pousa nan mitan nou manm K-5 pa gen moun pase moun, ni pa gen tiseksyon devan lòt seksyon.
I. NOTRE CONVICTION
Cornillon est plus grand que nos ambitions individuelles
II. NOTRE VISION Et notre devise
Se ede Kòniyon vin : Yon komin ki ini, òganize, solidè, pwodiktif e ouvè sou mond lan. « Nap vanse ansanm ».
III. LES PRINCIPES FONDATEURS DU PACTE
Notre démarche repose sur huit principes : Primauté de l’intérêt communal, Unité dans la diversité, Équité territoriale, Continuité, Subsidiarité et respect institutionnel, Transparence et reddition de comptes, Valorisation des acquis, Responsabilité intergénérationnelle.
IV. PREMIER ENGAGEMENT :
Réconcilier Cornillon avec elle-même Les cinq sections communales ne doivent plus être considérées comme des territoires concurrents.
V. DEUXIÈME ENGAGEMENT :
Faire du développement une responsabilité permanente Le développement de Cornillon ne peut commencer quelques mois avant une élection et s’arrêter après le scrutin.
VI. TROISIÈME ENGAGEMENT :
Faire du PCD un instrument vivant d’action collective Le Plan communal de développement doit constituer l’un des principaux référentiels techniques de la démarche.
VII. QUATRIÈME ENGAGEMENT :
Organiser la force de la diaspora Cornillon possède une richesse considérable dispersée en Haïti et dans plusieurs pays du monde : ses filles et ses fils.
VIII. CINQUIÈME ENGAGEMENT :
Construire notre capacité financière endogène Cornillon ne peut continuer à considérer qu’aucune initiative n’est possible sans attendre l’État, une organisation internationale, une organisation non gouvernementale ou un bienfaiteur.
IX. SIXIÈME ENGAGEMENT :
Faire de nos compétences une richesse collective Cornillon compte des enseignants, agronomes, médecins, infirmiers, ingénieurs, économistes, juristes, gestionnaires, entrepreneurs, chercheurs, artisans, techniciens, cadres publics, spécialistes du développement et professionnels de multiples domaines. Ils vivent dans la commune, ailleurs en Haïti ou à l’étranger.
X. UN NOUVEAU CONTRAT SOCIOPOLITIQUE :
Réduire la fragmentation électorale Nous reconnaissons une réalité : la multiplication excessive des candidatures à la députation fragmente les forces, disperse les ressources, entretient les antagonismes et peut rendre plus difficile un choix éclairé pour la population. Le problème n’est pas le pluralisme démocratique, mais la fragmentation sans projet commun.
XI. LE CANDIDAT COMMUN :
Un mandataire, pas un propriétaire Le candidat commun ne devra être : ni le candidat d’un clan ; ni celui d’une famille ; ni celui d’une seule section communale ; ni celui du plus fortuné ; ni celui qui dispose du plus grand réseau ; ni celui qui réussit à imposer sa volonté aux autres.
XII. CHOISIR SANS NOUS DIVISER :
Les règles avant les personnes Nous reconnaissons l’un des principaux risques de notre démarche. Tant que plusieurs personnes peuvent espérer devenir le candidat commun, l’unité peut sembler facile. Le véritable test commence lorsque vient le moment de choisir. Les ambitions, intérêts, alliances, frustrations et attentes peuvent alors refaire surface. C’est pourquoi nous convenons d’un principe fondamental : « Nous fixerons les règles avant de choisir les personnes ».
XIII. PRÉVENIR LE PARADOXE DE L’ACTION COLLECTIVE
Construire la confiance par les règles Nous reconnaissons qu’un collectif ne peut reposer uniquement sur la bonne volonté. Chaque participant possède ses aspirations, ses intérêts, ses relations, ses convictions et parfois ses propres ambitions politiques. Certains intérêts sont connus. D’autres peuvent ne pas être exprimés.
XIV. UNE CLAUSE ESSENTIELLE :
Prévenir la capture du Pacte Aucun individu, groupe politique, famille, section communale, élu, candidat, fondateur, contributeur financier ou composante de la diaspora ne pourra s’approprier le Pacte ou ses institutions.
XV. LE PACTE NE SERA PAS UN CHÈQUE EN BLANC
Soutenir, contrôler et rendre compte La désignation d’un candidat commun ne signifie pas l’abandon du pouvoir collectif entre ses mains. Le candidat retenu signera un Contrat d’engagement envers Cornillon.
XVI. CE QUE NOUS REFUSONS
Nous voulons démontrer qu’une autre culture de responsabilité politique et citoyenne est possible à Cornillon.
XVII. DE LA PLANIFICATION À L’ACTION :
Sept chantiers prioritaires Dans les douze premiers mois suivant l’adoption du Pacte, nous proposons de concentrer les efforts sur sept chantiers.
XVIII. UNE GOUVERNANCE POUR DURER
Le Pacte devra progressivement se doter d’une architecture simple, représentative et fonctionnelle pouvant notamment comprendre :
XIX. NOTRE ENGAGEMENT ENVERS LA PROCHAINE GÉNÉRATION :
Laisser autre chose que le souvenir de nos candidatures Nous ne voulons pas que, dans vingt ou trente ans, une nouvelle génération de Cornillonnaises et de Cornillonnais se réunisse pour faire exactement le même constat que nous faisons aujourd’hui.
XX. L’APPEL DE cornillon / GRAND-BOIS
À celles et ceux qui ont été candidats hier ; à celles et ceux qui souhaitent servir demain ; aux anciens élus ; aux femmes et aux hommes engagés dans nos communautés ; aux jeunes ; aux professionnels et intellectuels ; aux agriculteurs et entrepreneurs ; aux organisations communautaires ; aux autorités locales ; aux filles et fils de Cornillon vivant ailleurs en Haïti ; à notre diaspora partout dans le monde ;
XXI. ENGAGEMENT SOLENNEL DES SIGNATAIRES
À celles et ceux qui ont été candidats hier ; à celles et ceux qui souhaitent servir demain ; aux anciens élus ; aux femmes et aux hommes engagés dans nos communautés ; aux jeunes ; aux professionnels et intellectuels ; aux agriculteurs et entrepreneurs ; aux organisations communautaires ; aux autorités locales ; aux filles et fils de Cornillon vivant ailleurs en Haïti ; à notre diaspora partout dans le monde ;
seksyon yo pale
Kisa ki di pou K-5
Ann pale ansanm pou n vanse ansanm. lakay mande pou youn pale ak lòt pou youn rive konprann lòt.
Temwayaj 0-001
temwayaj 0-002
TEMWAYAJ 0-003
Qui sommes-nous
Une force citoyenne permanente / yon fos sitwayen pemanan
Né du constat d’une commune enclavée et fragmentée, le K-5 réunit leaders d’opinion, jeunes, agriculteurs et diaspora. Nous refusons les organisations éphémères qui n’apparaissent qu’en période électorale.
Nap vanse ansanm
Rejoignez le comité de votre section et participez aux décisions du mouvement. Les adhésions sont ouvertes dans les 5 sections et pour la diaspora.
Antre nan komite sekson pa w la epi pran pa nan tout desizyon mouvman an. Enskripsyon yo ouvè nan tou senk (5) sekson yo ak nan dyaspora a.